El Gobierno convocó a sesiones extraordinarias para febrero y la reforma laboral será uno de los temas clave
El Gobierno nacional convocó formalmente al Congreso de la Nación a un periodo de sesiones extraordinarias que comenzará en febrero de 2026, con una agenda que incluye temas prioritarios para la gestión y que buscará avanzar en iniciativas que quedaron fuera del calendario ordinario de sesiones.
En el centro de la discusión está la reforma laboral, una pieza clave del plan del Ejecutivo para modificar el régimen vigente en materia de relaciones laborales, escalas salariales, flexibilidad y condiciones de contratación, con el objetivo declarado de mejorar la competitividad y el empleo formal. El proyecto, que ya había generado debate en 2025 por sus implicancias sobre derechos y costos laborales, volverá a ponerse en el centro del debate político en el inicio de las sesiones.
La convocatoria oficial publicada en el Boletín Oficial detalla que, además de la reforma laboral, se incluirán en la agenda otros temas considerados estratégicos por el Ejecutivo, como proyectos vinculados a la infraestructura y acuerdos de financiamiento internacional, así como iniciativas relacionadas con el ordenamiento fiscal y mejoras en la administración pública.
La oposición y distintos bloques parlamentarios ya anticiparon que analizarán la letra de la reforma laboral con atención y que buscarán introducir modificaciones o reservas durante el tratamiento en comisiones y en el recinto, algo que consolidará a esta sesión extraordinaria como una de las primeras grandes batallas políticas del año.
La agenda oficial también contempla el tratamiento de proyectos que quedaron pendientes al cierre de sesiones ordinarias en diciembre pasado, lo que incluye proyectos vinculados a la educación, seguridad y acuerdos con organismos multilaterales. La expectativa parlamentaria es que las sesiones de febrero sean intensas y definitorias, con reuniones de comisiones y debates clave para la estrategia del Gobierno en su primer año completo de gestión.